Dentro de los pilares fundamentales del equipo y organización, esta la Capacitación continua y de calidad. Siendo esta una necesidad permanente en el sector de la Migración para brindar asesorías de alto nivel. Por ello, se promueven espacios constantes de aprendizaje para el equipo, tanto por medio de plataformas virtuales, como también por medio de capacitaciones en vivo.
En Plan B se reconoce las habilidades, conocimiento y experiencia de nuestros colaboradores. Así como también el poder e impacto que tiene el brindar espacios de dialogo liderados y enfocados por los mismos colaboradores de la organización. Estos conocen la realidad de la empresa y pueden brindar información aterrizada y focalizada en su día a día.
El equipo de todas las áreas se ha formado en temas como Salud y buena nutrición en el trabajo, Como mejorar la relación con el cliente, Gestión de proyectos y en general
aprendizajes con enfoque migratorio y de asesoría académica internacional.
De este modo, por medio de espacios online planificados, se ha logrado llegar a la mayor cantidad colaboradores de la empresa posible, siendo así un promedio de 46 asistentes en cada una de estas sesiones de aprendizaje. Donde además se han aplicado estratégicas de aprendizaje por medio de juegos, dinámicas y diálogos que dan como resultado conocimientos de alto valor, y reconocimientos escritos como certificados y diplomas para motivar y fortalecer su desarrollo profesional.
