Siendo una firma de Immigración con más de 20 años de experiencia y un equipo de 70 colaboradores altamente capacitados para llevar a cabo las diferentes actividades comerciales y operativas que lleva la empresa. Es necesaria la creación, implementación y seguimiento de procedimientos y políticas internas de la organización.
Estos procedimientos y políticas, permiten que las actividades se desarrollen bajo un alto estándar de calidad. Que se enfoca en la productividad, desarrollo profesional y claridad para la toma de acciones acertadas y bien informadas por parte de todo el equipo que forma parte de Plan B Immigration.
Estos no solamente se enfocan a procesos y manuales de estandarización y revisión de aplicaciones migratorias temporales, permanentes y aplicaciones académicas; sino que también se complementan con políticas y manuales de: Cumplimiento de gestión, Servicio al cliente, Comunicación, Manejo de conflictos, Seguridad y salud ocupacional, Capacitación y Conducta laboral. Mismas que son revisadas y controladas por medio de comités internos de control y trabajo en equipo.
Adicionalmente, se cuenta con mecanismos de comunicación clara y directa, tanto entre colaboradores como con proveedores, aliados y clientes. Estableciendo de lineamientos, procedimientos y herramientas para la recepción y emisión de recomendaciones, inconformidades y oportunidades de mejora. Considerando que las buenas relaciones y la claridad en la gestión son el clave del éxito de PlanB Immigration.
Trabajar con nosotros significa un proceso ordenado, claro, controlado y auditado bajo altos estándares y lineamientos de calidad que llevan a nuestro equipo y clientes a cumplir sus sueños. Apoya a un mundo con Migración Sostenible y planificada.
